Nouveaux programmes en marketing numérique et de contenu à l’Université York

En réponse à la demande croissante des employeurs pour le développement des compétences en marketing numérique, la formation continue de l’Université York proposera dès 2019 trois programmes de certificats accélérés en marketing numérique et en marketing de contenu : un certificat en marketing numérique, un certificat en marketing de contenu et un certificat de troisième cycle […]

Tendance emploi: le règne de la barre oblique?

Cette entrevue de Stéphan Bureau avec la formatrice et consultante Marielle Barbe, spécialiste des « slasheurs », a attiré mon attention parce qu’elle évoquait ce « nouveau » phénomène dont je vous entretenais il y a bientôt dix ans! Voir mes dépêches « Tendance: la diversité professionnelle » (5 décembre 2008) et « La diversité professionnelle – prise 2 » (8 janvier 2009).  Je […]

En France, l’expérience professionnelle et les comportements comptent souvent davantage que les diplômes pour le recrutement de travailleurs

Intéressant fascicule de Pôle Emploi, organisme public français, notamment chargé de soutenir les particuliers dans leur recherche de travail.  On y précise d’entrée de jeu: « L’attention portée au diplôme varie d’un secteur à l’autre [40 % en moyenne] : elle est forte dans les secteurs de l’action sociale [77 %], des activités spécialisées et techniques […]

Les emplois verts surpasseront les pertes dans les secteurs traditionnels selon l’OIT

On le sait, les défis planétaires que nous avons à relever, avec les changements climatiques en tête de liste, donnent lieu à l’émergence de nouveaux secteurs d’activités et conséquemment de nouveaux emplois, ce qu’on appelle généralement les « emplois verts« . Dans son rapport annuel, l’Organisation internationale du travail (OIT) prévoit que ce sont 24 millions de […]

Créer des emplois à l’aide de l’intelligence artificielle?

Nous avons présenté par le passé différents articles portant sur les craintes qu’évoquent chez les travailleurs l’accélération de l’automatisation des emplois par l’intelligence artificielle. À l’occasion d’un symposium, la firme Gartner a surpris les participants présents en prédisant que l’élimination de 1,8 millions emplois résultant de l’automatisation serait accompagnée par la création de 2,3 millions […]

« Tout nous ramène à l’éducation » (rapport du Conseil consultatif sur l’économie et l’innovation)

Il s’agit d’un extrait de la déclaration de Monique F. Leroux, présidente du Conseil consultatif sur l’économie et l’innovation (CCEI) qui a déposé son rapport le 25 septembre dernier.  Le conseil est formé de 32 « leaders socioéconomiques du Québec », dont trois représentants du milieu universitaire (Luce Samoisette de l’UdeS, Michel Patry de HEC et Angélique […]

Préparer les étudiants à une carrière à l’épreuve de l’automatisation

Comment préparer les étudiants à une carrière pouvant s’arrimer aux progrès technologiques et ainsi mieux résister à l’automatisation? Une infographie interactive produite par Bloomberg à partir des plus récentes données issues d’études du Bureau of Labor and Statistics aux États-Unis tente de prédire les emplois les plus à risque d’être automatisés. Voici un aperçu du […]

Entente entre le gouvernement du Québec et Sherbrooke Innopole pour inciter les étudiants internationaux de l’Estrie à rester au Québec

Après les annonces successive à Montréal, Québec et Trois-Rivières, c’est finalement l’Estrie qui bénéficiera d’une entente de partenariat pour réaliser des activités auprès des étudiants internationaux. Une entente a été annoncée, le 5 mai dernier par la ministre de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion, Mme Kathleen Weil, le ministre responsable de la région de l’Estrie […]

Des mesures pour persuader les étudiants étrangers de rester au Québec : autant par l’accès à l’emploi que par la culture

Les ministères de l’Immigration et de l’Emploi ont annoncé coup sur coup le déploiement de mesures pour favoriser la rétention de la population étudiante internationale. Québec International bénéficiera d’un montant de 205 000 $, alors que IDE Trois-Rivières profitera d’une somme totale de 65 000 $ pour la réalisation de leurs objectifs sur trois ans. Le plan d’action inclut entre autres […]

Un MOOC français sur la carrière de chercheur à l’intention des doctorants

L’Association Phdooc* a créé le MOOC Doctorat et poursuite de carrière, dont l’objectif est de construire un espace d’information, d’échange et d’entraide sur la thématique de la poursuite de carrière des docteurs. 5 semaines de formation, 5 thèmes : prise en main de la plateforme les compétences et métiers le projet professionnel les outils de communications […]