Dans un article du blogue Smart Company trouvé via LinkedIn, le futuriste (il n’utilise pas le terme « futurologue ») Thomas Frey présente sept tendances d’avenir: Le travail basé sur les projets : précarité, mobilité et agilité de la main d’oeuvre oblige, aujourd’hui quelqu’un de 30 ans a déjà eu 11 emplois. Selon Frey, d’ici dix ans […]
Tendances futuristes : le travail par projets et les colonies d’affaires
2 novembre 2012 Par Laisser un commentaire
Feuille de route pour le développement du « m-learning »
16 juin 2011 Par Laisser un commentaire
Je découvre ce matin le blogue de Gary Woodill, technologue de l’éducation et auteur du livre The Mobile Learning Edge qui y présente notamment une feuille de route, sous forme de diagramme de processus, décrivant les différentes étapes du développement de contenus de cours adaptés aux appareils mobiles. Téléchargeable gratuitement sur son site (format PDF), […]
Génération Y : mythe contextuel ou réalité?
11 avril 2011 Par Laisser un commentaire
Un échange en France entre Julien Pouget, consultant et auteur d’Intégrer et manager la génération Y (Éditions Vuibert, 2010), et Jean Pralong, professeur de management à Rouen Business School, a de quoi nous surprendre, ici au Québec, alors que nous parlons des caractéristiques de la génération Y depuis déjà plusieurs années, nous préparant à l’impact […]
L’illusion de la planification
25 juin 2009 Par Laisser un commentaire
J’ai lu un article de blogue qui explique que des études récentes démontrent scientifiquement ce que j’ai observé par moi-même maintes et maintes fois : Les humains sont de piètres estimateurs du temps requis pour compléter un projet. Notre défaut? L’optimisme. Même nos prédictions du pire scénario possible serait nettement trop optimistes. Il semblerait que la […]
Commentaires récents